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    浙江紅獅對(duì)新錄用員工進(jìn)行上崗前培訓(xùn)

    來(lái)源:浙江紅獅,辦公室 發(fā)布日期:2005-02-21
        2月20日,浙江紅獅五樓大會(huì)議室座無(wú)虛席,近130名新錄用員工在聚精會(huì)神地聽(tīng)授課老師講課,參加由公司組織的上崗前集中培訓(xùn)。
        浙江紅獅三線(xiàn)項(xiàng)目自2004年初開(kāi)工建設(shè)以來(lái),一直進(jìn)展順利,預(yù)計(jì)在今年4月底前點(diǎn)火投產(chǎn)。為保證該項(xiàng)目的按時(shí)投產(chǎn),公司于1月底招錄一批機(jī)修工、電工和巡檢工。雖然這些員工大部分都有在水泥企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),但為使他們能更快、更全面地了解紅獅的企業(yè)文化、規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等知識(shí),盡快地溶入紅獅大家庭,決定對(duì)該批員工進(jìn)行集中培訓(xùn)。
        據(jù)悉,在集中培訓(xùn)結(jié)束后,公司將安排該批員工進(jìn)行為期一周的軍訓(xùn),然后再安排到各車(chē)間實(shí)習(xí)。
     
    責(zé)任編輯:manager
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